西門子可以說是一家代表工業技術強國-德國的標志性企業。西門子公司所涉及到的領域除了它的核心業務,即工業、能源、醫療等以外,還包括家電、工業設備、發電設備、電力輸送設備、原油輸送設備等眾多行業。這幾年西門子公司在強調環保的重要性,對氣候變化、城市化、人口老齡化等領域進行廣泛的研究和介入。西門在能源、發電、電氣、產業自動化、醫療等市場領域與美國的通用電氣-GE公司平分秋色,以至于很多人都說美國有GE,德國有西門子。
西門子成立于1847年,雖然經過了一次和二次世界大戰的洗禮,但是到現在為止仍然是最頂尖的高端技術企業。到2014年為止西門子所用用的專利數量達到56100件,全球200多個國家有其業務,公司職員數量達到34.3萬人。所以也有人笑稱比西門子公司分布更廣的組織只有天主教和FIFA了。大家都比較熟悉的世界最早的電車(1879年)、電梯(1880年)、有軌電車(1881年)、無軌電車(1882年)、電纜(1896年)、電動汽車(1898年)、歐洲最早的地鐵(1896年)都是西門子的杰作。
西門子能夠成為百年企業,與他的創始人維爾納·馮·西門子一直在強調的“可持續發展”戰略關系密切。他在創業初期就聲稱,“為公司的員工和社會、環境盡責”,并保證“不會為了短期的利益出賣企業的未來”。這些都是西門子到現在為止還在堅持的,通過技術研發進行創新,為社會進行持續的服務的理念的誕生的基礎。現在的西門子核心價值觀是責任感(responsibility), 卓越(excellence), 革新(innovation)。
德國所倡導的工業4.0核心是應用情報通信技術-ICT,構筑智能化工廠運營模式,應用物聯網的技術,把工廠、服務和物流深度融合。
作為德國政府從2000年開始一直推進的,所謂的工業4.0的核心主導企業,西門子在2014年提出“2020年的戰略策劃”中明確提出“電力化 (Electrification)”, “自動化(Automation)”、 ‘數字化(Digitalization)“,具體方向,再一次成為了全球眾多企業相互學習和效仿的標桿企業。

西門子能夠成為百年企業,與他的創始人維爾納·馮·西門子一直在強調的“可持續發展”戰略關系密切。他在創業初期就聲稱,“為公司的員工和社會、環境盡責”,并保證“不會為了短期的利益出賣企業的未來”。這些都是西門子到現在為止還在堅持的,通過技術研發進行創新,為社會進行持續的服務的理念的誕生的基礎。現在的西門子核心價值觀是責任感(responsibility), 卓越(excellence), 革新(innovation)。
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作者:博革咨詢
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